L’addetto alle emergenze è una figura aziendale molto importante, il cui ruolo è quello di intervenire in caso di situazioni di emergenza e garantire il primo soccorso alle persone coinvolte. In questo articolo di Macla Consulting, esploreremo in dettaglio le competenze e le responsabilità di questa figura, nonché l’importanza di questa figura per la prevenzione e protezione in materia di sicurezza e salute sui luoghi di lavoro.
Chi è l’addetto alle emergenze?
L’addetto alle emergenze è una persona dall’ azienda che, a cura del datore di lavoro viene nominata, formata e addestrata per gestire situazioni di criticità e pericolo. È obbligatorio che l’addetto alle emergenze sia presente nei luoghi di lavoro durante tutto l’orario di apertura dell’attività. A tal proposito la normativa prevede che il numero degli addetti sia congruo e al numero di persone presenti e al numero delle ore di svolgimento delle attività, dando obbligo al datore di lavoro di arrivare ad organizzare anche una o più squadre di emergenza.
Tale figura rientra tra quelle previste dal D.lgs 81/08, Testo Unico in materia di salute e sicurezza sul lavoro, che definisce le norme per la tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro, e prevede l’obbligo di formare il personale addetto alle emergenze.
In particolare, l’Art.37 prevede l’obbligo per l’azienda di designare le figure di “addetto al primo soccorso” e “addetto all’evacuazione”. Queste figure devono essere formate ed addestrate specificamente per gestire situazioni di emergenza e garantire il primo soccorso alle persone coinvolte.
Inoltre, l’Art.17 prevede l’obbligo per l’azienda valutare correttamente tutti i rischi e conseguentemente di predisporre adeguate misure di prevenzione e protezione. In ragione poi, della recente entrata in vigore del “Testo coordinato sulla sicurezza antincendio sui luoghi di lavoro” (settembre 2022), è stoto posto un ulteriore focus sulla predisposizione di un PEE Piano di evacuazione ed emergenza interno, che stabilisce le modalità di intervento in caso di situazioni pericolose.
Le competenze dell’addetto alle emergenze
L’addetto alle emergenze deve avere una serie di competenze e conoscenze specifiche, tra cui:
- Conoscenza delle tecniche di primo soccorso: deve essere in grado di prestare il primo soccorso alle persone coinvolte in situazioni di emergenza, stabilizzare il paziente e garantirne il trasporto in ospedale;
- Conoscenza dei protocolli di emergenza: deve conoscere i protocolli di emergenza specifici della sua attività e della struttura in cui opera, così da poter agire tempestivamente e in modo efficace;
- Capacità di gestire lo stress: in situazioni di emergenza, deve mantenere la calma e agire con rapidità ed efficacia;
- Capacità di coordinamento: in caso di emergenza, deve coordinare la propria attività con quella degli al tri addetti e soprattutto di altri operatori coinvolti nell’intervento, come i vigili del fuoco, soccorritori professionisti ecc.;
Quali sono le responsabilità dell’addetto alle emergenze?
L’addetto alle emergenze ha una serie di responsabilità specifiche, tra cui:
- Identificare le situazioni di emergenza: deve essere in grado di identificare rapidamente le situazioni di emergenza e agire di conseguenza;
- Prestare il primo soccorso: deve essere in grado di prestare il primo soccorso alle persone coinvolte in situazioni di emergenza;
- Coordinare l’intervento: deve coordinare le attività degli altri operatori coinvolti nell’intervento, in modo da garantire una risposta rapida ed efficace alla situazione di emergenza;
- Valutare i rischi: deve essere in grado di valutare i rischi della situazione di emergenza e agire di conseguenza per minimizzare i danni;
- Informare le autorità competenti: l’addetto alle emergenze deve informare le autorità
Affidarsi a Macla Consulting è una scelta vincente per tutte le aziende che intendono investire nella sicurezza sui luoghi di lavoro. Grazie alla sua consolidata esperienza nella consulenza e nella gestione dei processi aziendali, Macla Consulting è in grado di offrire soluzioni personalizzate e adattabili alle esigenze di ogni realtà lavorativa.
Grazie alla conoscenza approfondita delle normative e delle best practice in materia di salute, prevenzione, sicurezza e qualità sul luogo di lavoro, la società è in grado di assistere le aziende nella predisposizione e nell’attuazione di piani di emergenza interni, nella formazione del personale addetto alle emergenze, nella gestione dei rischi e nella messa in pratica di politiche aziendali orientate alla sicurezza dei lavoratori.